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Bulletin CNT-Solidarité Ouvrière N°2 décembre 2012


CNT Solidarité Ouvrière /17 décembre 2012   


La CNT-Solidarité ouvrière se construit  !

De la Normandie à la Région parisienne, en passant par le Rhône les Pyrénées orientales ou l’Aquitaine, la CNT-Solidarité Ouvrière se construit.

Les statuts ont été déposés, les équipes se mettent en place.
D’autres syndicats discutent actuellement de leur position face à la situation actuelle.
Mais surtout, de nouvelles structures se créent, comme dans le Rhône, avec un Syndicat de l’hôtellerie, de la restauration, du commerce et des services ou la création d’une nouvelle section syndicale à Perpignan.
De même, nous sommes en train de reconstituer nos fédérations.
Celle du Commerce et des services est opérationnelle.
C’est dans cette voie que se situe la capacité de développement.
Les messages reçus indiquent que les militants, qu’ils partagent ou non notre démarche, la comprennent.
La volonté de la CNT-Solidarité ouvrière est de recréer un espace syndical qui, tout en se réclamant du syndicalisme révolutionnaire et de l’anarcho-syndicalisme, soit en prise avec nos réalités syndicales et sociales.
La CNT-Solidarité ouvrière entend mêler étroitement la nécessaire réflexion sur la réalité contemporaine et l’action anticapitaliste, grâce à la capacité de mobilisation de ses syndicats.

Face à la crise actuelle, aux attaques du patronat, il ne suffit plus de crier « grève générale  » en attendant, sur le bord de la route, qu’elle se déclenche.
Il faut créer les conditions pour l’organiser et pour la mener, en respectant la démocratie directe et l’autonomie des syndicats.

Si personne ne travaille pour toi, que personne ne décide pour toi  !


Au sommaire :
- Régularisation par le travail : des avancées à minima
- Précarité, flexibilité, liberté de licencier  : vers un accord « Parisot  »  ?
- Création d’une section syndicale CNT-Solidarité Ouvrière à l’usine CYDEL de Calce (Pyrénées
Orientales)
- La réorganisation du rythme du travail est une modification du contrat de travail !
- Le délai de contestation d’une désignation d’un RSS court durant les congés du patron.

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Bulletin-CNT-SO-N2- décembre 2012